定啦！定啦！定啦！重要的事情，一定要说三遍！ 此前一直在流传延迟退休的事情，现在终于定下来了！也就是说，退休方案今年出台！5年过渡期后，到2022年正式实施。我大合肥的70后、80后、90后，恭喜你们，都赶上延迟退休这班车了！另外，人社部14日公布《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》。根据纲要，未来5年，你的退休、养老、工资、医保...将发生巨大的变化！！！出台延迟退休年龄方案方案预计今年出台延迟退休方案预计今年出台，将会小步慢走，逐步到位区分对待，分步实施。在今年的全国两会上，尹蔚民曾表示，延退方案预计今年年内会拿出方案。延迟退休将“分步走”人社部主要负责人表示，“延迟退休”将从实际出发，区分不同群体的情况，在制定政策时考虑“分步走”。 首先小步慢走，渐进到位每年推迟几个月时间，经过一段相当长的时间再达到法定退休的目标年龄。例如：原本60岁退休的某职工，在政策实施后可能60岁零3个月退休；再过一年，“到点”职工则可能是60岁零6个月退休。 其次，将区分不同群体的情况分步实施未来延迟退休政策的执行将按照人群进行划分，其中55岁退休的女干部、女白领有可能是第一批执行延迟退休的人群。 为什么要延迟退休？ 尹蔚民2月29日曾在新闻发布会上指出，现在人口预期寿命大大提高，人口老龄化的趋势越来越快。所以，无论是从开发人力资源，还是保持养老、医疗基金的持续健康运行，都需要对法定退休年龄进行调整。 以下是延迟退休的四大理由：》劳动力供给总量逐步减少》老龄化高峰加速到来》养老金收支平衡压力大》早退休是人力资源巨大浪费延迟退休对哪些人影响较大？ 由此看出，延迟退休方案影响较大是70后和80后。根据方案将实行“渐进式”延迟退休，直到经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。对于90后来说，到退休时估计已经完全赶上了新政。网上甚至还传出了延迟退休的时间表▽ 关于延迟退休，大家都在问这些 ▎延迟退休会影响养老金发放吗?养老保险基金未来的收支平衡，的确面临着巨大的压力。而且，由于企业职工养老保险是省级统筹，存在地区之间的不平衡现象。但非常明确的是，养老保险目前总体运行是平稳的。无论是企业职工养老保险，还是城乡居民养老保险，都是收大于支，不仅确保了待遇的发放，而且还略有结余。 ▎养老金待遇是不是会降低?对于延迟退休，当前公众关注的焦点还集中于养老金待遇。目前养老保险基金筹资渠道中，财政补助是一个重要方面。对于少数历史欠账较多、基金支付能力较弱的老工业基地省份，将继续加大中央财政补助力度。另外，五中全会的公报中提到要加大国有资本充实社保基金力度，养老金应该会有保障。 ▎如何确保养老金安全?首先，国家对各项社会保险基金实行严格的监管，社会保险基金存入财政专户，收支两条线管理，专款专用，任何组织和个人不得侵占和挪用。其次，针对投资行为，在管理机构、资产配置策略、信息披露制度等方面，也会进行全方位的监管。▎提前退休了，可以领养老金吗?退休和领取养老金是两个概念，将来退休的时间是弹性的，是一个区间，在这个区间内，要尊重个人意愿经双方协商同意后，才能弹性延迟时间离开工作岗位，政府只规定一个界限，不参与年龄划分。退休、工资、保险方面的好消息适当提高退休人员养老金今年总体上涨6.5%左右退休年龄将延迟，养老金当然也要适当提高啦~自2005年以来，我国已连续12年调整退休人员基本养老金。2015年提高了10%，企业退休人员的月人均基本养老金已从2005年的700多元提高到2015年的2200多元。2016年，企业和机关事业单位退休人员养老金标准提高6.5%左右。 养老保险注意事项▽1、多地缴存养老保险，却没有一个超过十年，要回户口地领2、养老保险累积缴存不满15年的，只退还个人缴存部分3、单位为节约开支不按实际工资上五险一金4、企业以户口和档案为由不缴纳五险一金5、医疗保险必须交满25年，退休后才终生享受医疗保险完善最低工资标准适度放缓调整频率工资收入方面，最低工资标准和工资指导线将完善~今年上半年全国6个地区提高了最低工资标准，增幅平均是11%，提高速度明显在放缓，幅度也有所下降。 合肥市最低工资标准构成在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于其所在地的最低工资标准。1、因延长工作时间而获得的工资；2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。五险一金是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。但从各地公布的情况来看，除北京、上海明确最低工资标准都是剔除了“三险一金”后的净收入，其他省份均将三险一金包含在最低工资内。2016年全国部分省市最低工资标准一览表（1月最新版）序号 省 份 城市 最低工资 起始年月月 小时1 北 京 1720.00 18.70 2015.4.12 上 海 2020.00 18.00 2015.4.13 天 津 1850.00 18.50 2015.4.14 重 庆 1500.00 15.00 2016.1.15 江 苏 南京 1770.00 15.50 2016.1.1苏州 1820.00 15.50 2016.1.1徐州 1600.00 14.00 2016.1.1南通 1770.00 15.50 2016.1.1常州 1770.00 15.50 2016.1.1无锡 1770.00 15.50 2016.1.1淮安 1600.00 14.00 2016.1.16 浙 江 杭州 1860.00 17.00 2015.11.1宁波 1860.00 17.00 2015.11.1温州 1860.00 17.00 2015.11.1金华 1660.00 15.20 2015.11.1嘉兴 1660.00 15.20 2015.11.17 安 徽 合肥 1520.00 16.00 2015.11.1芜湖 1350.00 14.00蚌埠 1350.00 14.008 福 建 福州 1350.00 14.30 2015.7.1厦门 1500.00 16.00泉州 1350.00 14.309 江 西 南昌 1530.00 15.30 2015.10.1赣州 1430.00 14.3010 河 北 石家庄 1480.00 15.00 2014.12.1沧州 1420.00 14.00说明：1、表中只填写了各城市最高档次的标准，其它档次请根据相关文号自行查询；2、最低工资标准的最长更新间隔为2年，故部分城市仍沿用去年的标准。公务员基本工资将定期调整近期每两年调整一次 去年，人社部有关负责人就机关事业单位调资工作时曾指出，近期要每两年调整一次基本工资标准。截至2015年7月底，机关事业单位调整基本工资标准的兑现工作全面完成。按全国平均水平计算，月人均实际增资为300元左右。生育和医疗保险将合并实施缴费、管理、经办将统一社保方面，生育和医疗保险将合并实施，而这两个险种合并实施，是“五险一金”进行精简归并的举措之一。 两个险种合并实施意味着什么？▽生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。由于生育保险中的生育医疗费用发生在医院，这一部分跟医疗保险运营是相似的，因此合并经办，有利于节省管理经费和成本。加快医保异地就医结算2017年将基本实现 跨省异地就医的问题涉及的参保人员虽然只占10%，但也是大家反映最强烈、同时也是解决难度最大的问题。因此，加快推进医保异地就医结算，这将为不少人省去往返奔波报销的麻烦。??????????????????????????关于延迟退休这个问题网友们也是炸开了锅? '乐观'派@知乎匿名用户：我一直不明白为什么推迟退休年龄不好。很多人退休了也会找点事情做来填补自己空虚的生活。我自己也希望能晚点退休。原因：1. 也是最主要的。工资退休前后差距明显。以我爸为例，差了3倍。2.现在人老龄化晚了，多干个几年也没什么的吧。3.退休了也没太多好玩的事情，不如接着干自己喜欢的工作。@萌_大统领：不退休了，干到一百岁不动摇，永远为人民服务!@JustSummery：我们55岁干的活，够欧洲人干到100岁了，但经过统计，天啊，我国居然是退休最早的国家'悲观'派@凝凝猫880：社保缴费率高，退休也要延迟，福利却没有，真的不想再交下去了，感觉就是拿自己的钱在养自己。@萝卜头奤奤：从现在开始，我一定要好好健身 少吃垃圾食品 均衡营养 保障睡眠……，努力活到退休那一天。@游离于躯壳外：算不算违约？当初我缴纳社保的时候说60岁以后可以拿退休金，现在不给我了，是不是没有信用@冷指琴弦：23岁上班，保守估计60岁退休，得交37年养老金 排除万难活到80岁，也就只能领20年养老金，几十年的养老金又白交了，还不排除一退休就挂了，这稳赚不赔的买卖。并且有数据显示90%的网友不支持延迟退休? 对于延迟退休你怎么看？欢迎留言买房必看，识别下方二维码，回复【1】，土地、资讯、数据，最全合肥资讯都在这！▼▼▼